第2469章 契机

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惩凶手”、“讨还血汗钱”、“拒绝黑中介”的口号。一些照片和视频片段开始通过工人的社交网络悄悄流传，虽然很快被屏蔽，但已在特定圈层中引起震动。

特斯拉工厂管理方和骠国政府感到了巨大压力。这种涉及外籍投资、恶劣工作条件、人身伤害和潜在群体事件的丑闻，是他们最不愿意看到的。他们急需一个既能快速平息事态、又能对外交代的解决方案。

关翡等待的机会来了。

他让王猛以更加强硬的姿态与特斯拉和骠国方面沟通，明确提出：此事暴露了当前外包劳务模式的重大隐患，特区作为工人来源地和管理责任方之一，有权也有责任参与事件的调查与善后。他建议成立一个由特区管委会、特斯拉方面、骠国劳动部门以及“独立第三方”组成的联合调查组，全面调查事故原因、责任归属，并妥善处理伤员救治、赔偿及涉事工人安置问题。

同时，关翡授意李刚，将事先准备好的、关于“勐拉人力资源公司”及其背后苏明势力长期违规操作、盘剥工人、安全措施缺失的部分材料，通过隐秘渠道，“泄露”给特斯拉方面和某些关注此事的国际媒体背景的调查记者。

双重压力下，特斯拉和骠国方面妥协了。他们急于摆脱丑闻，恢复生产秩序，而关翡提出的方案，至少表面上看是合情合理且有利于尽快解决问题的。至于苏明？在资本和政府的共同意志面前，一个地方头人的分量，突然变得轻飘起来。

联合调查组迅速成立。关翡派出了王猛和一名刚招募的、有国内劳动仲裁经验的律师加入。调查过程中，特区方面提供的“证据”和对工人权益的“坚决主张”，与特斯拉方面希望快速切割、降低影响的诉求，以及骠国政府维持表面公正、避免国际批评的需要，形成了微妙合力。

结果很快出炉：事故直接责任归于“勐拉人力资源公司”管理混乱、安全责任缺失、劳资纠纷处理不当；班长和监工涉嫌故意伤害，移交警方处理；特斯拉工厂对分包商监管不力，负有连带责任，需承担伤员全部医疗费用和赔偿，并全面审查所有外包劳务合同；“勐拉人力资源公司”被暂停向特斯拉工厂输送劳务的资格，限期整改。

苏明在这次事件中损失惨重。不仅失去了特斯拉工厂这条重要的财路，其公司的恶名也被公开，信誉扫地。更让他恼怒的是，在事件处理过程中，特区方面俨然成了工人权益的“维护者”和解决问题的“关键方”，而他则成了众矢之的的“黑心老板”。虽然他通过关系，最终让直接责任人顶了罪，暂时保住了自己，但威望和实际利益都遭受重创。

而关翡，则借助这次危机，成功地

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