第三百七十章 新一轮招聘（加更）

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杨橙的话说，至今还没有度过创业期，在这个阶段过多的追求利润是不科学的。

　　为了捆绑用户以及扩大自媒体团队，头条可是撒下了大笔资金回馈用户和自媒体团队，第一个吃螃蟹的头条号，上个月的收入达到了税后2万美元的程度，这也愈发刺激了自媒体这个行业的发展，不仅仅是个人，还有很多小型创业公司选择在头条开设账号，利用头条的庞大流量来宣传自家产品。

　　杨橙对此表示欢迎，如果头条有能力吸引更多的商家用户的进驻，那就代表着头条的流量之巨大，就连小学生都知道，如今是流量的天下，有了流量就有了天文的广告费用，反映在报表上，那就是一个个零啊。

　　总之，目前头条app运营良好，各项数据、财报，均保持着让人咋舌的惊人增长率，而且远远看不到极限在哪里，此次计划招聘50名正式员工外加100名实习生，实习生是跟包括常春藤联盟在内的全美十几所著名高校取得合作关系，由各大院校的校长和各系主任联合推荐，每所学校的名额不一，像是新时代传媒的邻居哥伦比亚大学，就尝到了区位优势的甜头，拿到了最多的8个名额。

　　别以为这8个名额是非常好获得的，那些天之骄子们，不仅要面对严苛的过往档案查询，没有犯罪记录、成绩优秀、且积极参与社会活动等等要求只是入围大名单的基础条件，还要经过更进一步的导师评语、同学互评等关卡，才能进军最后的决赛，为了挣那几个为数不多的名额，这帮从来都是仰着头走路的天才学霸们，也已经没有了骄傲的心情。

　　因为即便拿到了学校推荐，如果在最后面试的时候没有入新时代传媒HR们的法眼，那也只能说句不好意思，希望你下次再努力，这才是最丢脸的，被人打包退回远比一开始就没选上还要没面子，因为到了最后关头被拒绝，通常意味着你有致命缺陷。

　　不得不说，随着新时代传媒的影响力与日俱增，这也算是个不大不小的污点来着，毕竟新时代传媒不要你，你肯定是有问题的，那么其他公司在考察你的时候，势必要格外严苛。

　　社会就是这么现实，不要怨天尤人，商业公司不是慈善机构，没义务养着闲人、废人，有能耐的人，无数大门永远为你敞开。

　　千万别以为新时代传媒的实习资格没人要，相反，没有抢破脑袋已经算是这些学生们自制力强大的表现了，毕竟面对全纽约薪资水平一等一的新时代传媒，没有几个大学生能抗拒诱惑，哪怕是实习期的实习工资，也不比一般的中型企业低到哪去，更别提还有层出不穷的奖金了，当然，如果能留下转正，那就再完美不过了，正式工资几乎是实习期的两倍还多。

　　就算你因为某种原因没有留下来，有了新时代传媒的实习经历，去其他的传媒公司应聘，也有很大成功的几率。

　　说到这，

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